転職

あなたがもし、
社会人生活22年目。

こんなはずじゃない

最近転職をして、

新しい会社で
マネージャーとして
働き始めて2ヶ月半。

んー。

なんか違和感を感じる。

IT企業だから、
最先端かと思いきや、
社内は思いっきり
アナログの世界。

労務が専門のあなた。

期待されている仕事も、
労務企画だと聞いていたのに、

やっていることは、
体調を崩した社員の
愚痴を聞く仕事ばかり。

こんなはずじゃない。

上司に訴えるも、

「理想は分かったけど、
　まずは現実を見て、
　地に足をつけてやろうよ」

と、
変化しそうな気配は何もない。

部下に
「こんなのおかしいよ」
と話しても、

「今までこれでやれていたのに、
　変える必要あるんですか？」

と、
聞く耳も持たない。

なんか俺、浮いてる？
また今回も居心地が悪い。

人間関係

実は今回の会社は、
6回目の転職先。

転職のたびに、
「次こそは自分に合う会社を」
と思うけど、

毎回毎回
どこかしらに問題が発生する。

共通しているのは、
上司との関係が悪くなり、
部下が付いてこなくなること。

さすがにこれだけ続くと、

「俺に何か問題があるのか？」

と思うけど、
どうしていいのか分からない。

だけど、この状況を
何とかしたい。

何とかするには？

大事なこと

そんな状況を何とかするのに
大事なポイントがあります。

それは
「今」
です。

重要なこと

その中でも重要なことは
「思い込みを捨てる」
ことです。

一言で言うと

つまりこれを一言で言うと
「過去に起きたことは関係ない
　今に集中しよう」
ということです。

何が変わるのか

どういうことでしょうか。

今に集中できると、
何が変わるのでしょうか？

上司との関係

かつては、
上司から何かを指摘されると、
自分が否定されているような
気分になっていたあなた。

それが、

「この指摘のおかげで、
　チームも会社も
　もっと良くなれる！」

と、受け止めることが
できるようになったり。

部下との関係

かつては、
部下に仕事が振れなくて、
部下は定時で帰っているのに、
自分だけが
残業をしていたあなた。

それが、

部下に仕事を任せてみたら、
イキイキと仕事をして、
勝手に
成長するようになったり。

三つの鍵

そんな変化を起こすには、
三つの鍵があります。

1. 理想の未来を描く
2. 決める
3. 行動する

理想の未来を描く

あなたが過去に
何かを成し遂げたり、
逆に成し遂げなかったり
したこと。

それと、

あなたの未来とは、
何の関係もありません。

でもあなたは、

「前の会社ではこうだった」
とか
「私の常識からすると」

なんて、
今の会社で言っていませんか？

大事なのは、
「今」の会社の
「今」の状態で、

最高の未来に向かって、
「今」できる
ベストを尽くすことです。

過去は手放して、
理想の未来を
描きましょう。

決める

過去の栄光を手放し、
過去の挫折を手放し、
最高の未来に向かって、
チーム全員で進む。

あなた自身が、
その生き方をすることを
覚悟をして決めることです。

行動する

決めたら
あとは行動するだけです。

これは意外と簡単です。

鍵の場所

どうやったら、
この三つの鍵が
手に入るのでしょうか？

それは、
ある場所に行くことです。

そこに行くと、
次のものが手に入ります。

• 最高の価値観
• 最高の仲間
• 最高の道具

その場所について、
お伝えしてもよろしいですか？

それは、
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